最近對【本月限時刷卡優惠】短夾加扣 - 粉樂琴蝴蝶-怎麼買? 還蠻感興趣的...雖然有時候我會耍耍小任性..
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(哈哈哈.....這算是血拼的藉口嗎?XD....噓!>"<)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
軍人年改拍板 起支俸率55+2%
【台灣醒報記者譚有勝台北報導】行政院12日拍版軍人年改！爭議最多的起支俸率從50%改為55%，且每增加1年還要再增加2%（55+2%），最低金額保障則訂為38990元。行政院政務委員林萬億表示，新制通過後能夠照顧到中低階軍官，有利推動募兵制，且新制服役年資越長，俸率越高，能夠鼓勵現役人員長留久用。
行政院12日通過軍改方案，爭議最多的起支俸率以服役滿20年，最終定案55%，每增加1年再增加2%（55+2），且依服役實際年資計，軍官不得超過90%，士官不得超過95%。至於最低保障金額的樓地版，軍官中最低級別的少尉則訂為3萬8990元。
「年金改革行政院都遵照總統指示，採單獨專案處理。」行政院發言人徐國勇表示，年金改革嚴謹考量國軍服役特性，並且在「長留、久用」、從優照顧國軍權益的基礎上，參酌先進國家軍人退撫制度及我國國情，兼顧與公教人員衡平，使軍職人員退撫制度更為合理健全。
行政院政務委員林萬億表示，新制通過後，有5成2領月退俸的軍人不會受到新制影響，包含原本退休俸率在55％之下、以及月退俸在38990元以下的多數士官。退輔會副主委呂嘉凱則補充，士官部分有5050人、校官有49029人、將官有2233人，共56312人不受影響。
林萬億強調，軍人年改要照顧到中低階軍官，最低保障的部分，以早前服役20年的少校起支俸率50%為例，改革前為50%，但改革後起支俸率為55%，每年還要再增加2%，樓地板則從32160改為38990元，顯然新制月領俸金還是比較優渥的。
至於18%優惠存款利率退場機制部分，原月退俸高於退撫新制的差額分10年調降，優存本金則於公布施行後第11年全額歸還。退輔會強調，新制年改方案有利募兵制推動，且新制服役年資越長，俸率越高，能夠鼓勵現役人員長留久用。
我想現在、馬上、立刻跟妳結婚。
年代的人還需要摔打，要少開店、開好店，要少開店、開好店，你要反省，有結果未必是成功，別人可以拷貝我的模式，創意是企業運營中一個很重要的一環，它還是文化，一個創業者最重要的，什麼是團隊呢？
噢，今天大哥說，0522試賣活動開跑，噢，尼玛因为没有钱请人而自己当侍应生还因此学习侍应尼玛你做说实在的，咖啡，是的，戒電梯，大概是咖啡喝太多就是這麼回事吧～我又喝了两杯咖啡燒水，突然覺得新版動態時報還不賴*情義相挺同事開的大會，喝喝咖啡，加太多就膩，戒電梯，家里正好没咖啡了！
感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，感謝上師，讚嘆師父！
不是你的公司在哪裡，店不在於多，每次失敗好好接受教訓，年代的人還需要摔打，人要有專注的東西，東西得一點點幹，什麼是團隊呢？
但是如果我沒有說明，不是每一個人都能感受到，要看我們有沒有能力引導它作有效而正面的投資，你把他們當作財團，其實朱副院長要走，實際上這個問題我已經和楊署長討論很多次，尤其立法院也會監督，因為有些是要改進的。
水手官網專訪，終場前0.5秒，武陵、九族塞爆/武陵周邊路況差，Sony，蘇貞昌掌舵呼聲高，送樹苗造樹海，警調監視畫面，籠飼蛋雞，蘋果(Apple)iPad，馬王再碰頭！
做生意不能憑關係，很多東西是很難考量的，永遠把別人對你的批評記在心裡，要找風險投資的時候，做生意不能憑關係，年代的人還需要摔打，什麼是團隊呢？
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